پایگاه خبری تحلیلی انتخاب (Entekhab.ir) : فارس نوشت: وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: امکان دوبرابر شدن یکباره دستمزد با توجه به منطق و واقعیت موجود بنگاهها و تولید وجود ندارد.
عبدالرضا شیخالاسلامی در خصوص گمانهزنیها برای دو برابر شدن حداقل دستمزد کارگران در سال آینده اظهار داشت: امکان دو برابر شدن یکباره دستمزد با توجه به شرایط فعلی بنگاهها و تولید وجود ندارد.
وی ادامه داد: تعیین حداقل مزد در سازوکار شورای عالی کار پیش بینی شده که به صورت سه جانبه با حضور نمایندگان دولت کارگر و کارفرما انجام میشود.
وزیر تعاون کار و رفاه اجتماعی با بیان اینکه مباحث مربوط به دستمزد سال آینده از نیمه دوم امسال شروع میشود، گفت: جلسات کارشناسی و بررسی موضوع توسط گروهها انجام میشود و در روزهای پایانی سال جمعبندی نهایی توسط شورای عالی کار اعلام میشود.
شیخالاسلامی تاکید کرد: طی 2 سال گذشته توانستیم با اجماع و تفاهم کامل نسبت به تعیین مزد اقدام کنیم و نفس این موضوع ارزشمند است و نشانه تعامل سازنده میان دولت، کارگران و کارفرمایان به حساب میآید.
وی با ابراز امیدواری نسبت به تعیین مزد سال آینده تصریح کرد: امسال نیز با روحیه همدلی و وفاق به صورت اجماع این تصمیم اتخاذ میشود و قطعاً نظر شورا ملاک عمل خواهد بود.
شیخالاسلامی در پاسخ به این سوال که چرا موضوع مزد در پیش نویس دولت براساس بهرهوری و سیاستهای کلی اشتغال مقام معظم رهبری نیست، عنوان کرد: نظر دولت بر این است که مزد بر اساس بهرهوری باشد و یکی از محورهای اصلی اصلاح قانون کار مزد منعطف و داشتن رابطه با بهرهوری نیروی کار است.
وی در پاسخ به این سوال که در کدام بخش از تعیین مزد بهرهوری نیروی کار دیده میشود، بیان کرد: اجازه بدهید پیش نویس در شورای عالی کار نهایی شود و بعد این موضوع مشخص خواهد شد.
با توجه به اینکه همه ساله در نیمه اسفندماه حداقل مزد کارگران نهایی میشود، برخی گمانهزنیها برای چگونگی و میزان افرایش حداقل مزد به انتظارات کاذب در میان جامعه کارگری دامن زده در حالی که اظهارات غیرکارشناسی هیچگاه مبنای واقعی براساس شرایط و مصالح اقتصاد کشور ندارد و این موضوع نارضایتی عموم جامعه کارگری را به همراه دارد.
اینم از عدالت ورژن جدیدش در ایران